第一五零九章 工作是最好的减肥药（1 / 1）

工作是最好的减肥药

“但我觉得萧书.记您还是保守了。WWW.PINWENBA.COM”芮杰豪不自觉的用起了尊称，“像是这么好的项目，我们现在就可以拿出来，让全道阴市的人们高兴高兴！至于说什么时候谈成的，中间又有什么曲折，普通人管得了那么多吗？上面的人也更不会管，他们只会在意您拉来了多么振奋人心的项目。”

芮杰豪不愧是老而弥坚的人，几句话就说尽了其中的奥妙，力求打消萧旭的顾忌。

平心而论，在芮杰豪看来，萧旭绝对是一个好人，但在官场为官，他的性格还是稍微的缺乏进取了一点，对待事情也缺乏雷霆手段，未免显得官威不够。

但从另一个方面来说，有萧旭这样的同僚和朋友，才不会担心被人从后面捅刀，却也是一个大幸事。

况且，萧旭的这些性格弱点也算不得什么，因为他还有一个天下独一无二的儿子。

芮杰豪毫不怀疑，如果自己有这么个儿子，别说是让自己提前退居二线了，就是让自己直接去省城当常.委，那也是理所当然的事情。

可惜他没有。

而萧旭却有萧奇这个天才到了妖孽地步的儿子。

普通人只用想一想萧奇拥有的财富，就会连呼吸都停止掉。

而富豪们只要想到萧奇通过仙女公司营造出来的整个智能电子体系，也会用敬畏的眼光看向他。

官场上的人们，也会因为萧奇在最高层的那些深厚的人脉，更对萧奇敬畏有加。

可以这样说。除了时不时带回家的女朋友的人数稍微多了一点，萧奇就是古往今来人们所要寻找的全才的典范！

萧旭对于这事儿，却没有让步，“还是缓一缓吧！等到明年一月份的时候再提出来。到时让大家过个开心年，然后年后便能精神百倍的投入到建设之中。”

看到萧旭心意已定，芮杰豪很识趣的转了语气，“那我这几天多和班子里的成员沟通一下，等到下个月就要开一次会议了，明确在市委和市政府的领.导层里面确立好方向，以便他们做好各方面的配合。”

“好！”

萧旭欣慰的点点头，家有一老，如有一宝。这在工作上也是这样啊。

有芮杰豪帮忙着补阙，自己的各个方案，都能得到顺利的实施，这种惬意，实在是太让人心情舒畅了。

正在此时，“砰砰砰”的敲门声响起，萧旭回应了一声后，外面的秘书舒申杨走了进来，小声的道：“书.记，云市长来了。说有急事找您。”

王敏盛已经从市政府秘书长升任了市委秘书长，依旧是萧旭的大管家，这位舒申杨是最近半年来负责萧旭的一些工作事务的秘书，三十多岁，能力算不上出众，但为人非常的踏实，虽然从北大毕业的高材生，但也是一步步从基层走过来的。

“请他进来吧。”萧旭琢磨了一下道。

“是。”

舒申杨退了出去，没一会儿就看到一个四十多岁的胖胖的中年人走了进来。

他就是道阴市的副市长云荣北。排名仅次于萧旭和副书.记兼常.务副市长曾鸣。是市政府的第三号大员。

这个云荣北是最早投向萧旭的人之一，萧旭当时派他去组建道阴市的天网工作。结果他一两个月下来就交出了一份非常漂亮的成绩单，道阴市的治安出人意料的迅速变好，绝对少不了他一心扑在这上面的功劳。

然后在另外一些事情上。云荣北也把萧旭交代的事情做得漂漂亮亮，这让萧旭对他多留了一份心，准备着如果他把这一次手里的事情办得漂亮，那么市长人选就是他了——曾鸣虽然是自己的铁杆，但为人很软，在经济上不怎么行，正巧负责党.群的副书.记要退休了，萧旭准备把这个位置留给他。

好吧。

云荣北想要成为市长，要完成的艰巨任务，就是道阴市的整体危房旧房改造拆.迁工作。

原本半年之前，云荣北有180斤，但到了现在，他只有150斤，可见这个工作有多么的让人烦恼。

他刚一走进来还没说话，芮杰豪就笑骂道：“小云啊，你这样子怎么就没变过？你是多久没有笑过了？”

愁眉苦脸的云荣北苦笑一声，“芮主任，您就别笑话我了。我这都恨不得随时都哭出来，哪里有心情笑啊？我以前觉得自己算是见多识广了，结果现在我才发现，搞这个危房旧房改造拆.迁，才是真的磨练人啊！我这几个月全靠吃药来睡觉的，这一身的肥肉，看来也得远离我而去了！”

“好了，等忙完了这阵子，我放你的假，顺便奖励你一家人去欧洲旅游，费用全包，怎么样？”萧旭笑着接话道，云荣北的辛苦是大家都知道的，反正他有个世界首富的儿子，这些小钱只是小意思。

“唉！”

云荣北叹了一口气，却又强打起了精神：“对了，书.记，荣二机厂的拆.迁差不多谈下来了，但是他们提的条件却很让人头疼，我不敢决定，只能找您拿主意了。”

芮杰豪拍着手赞扬道：“呵呵，小云，你真是不错！荣二机厂这么难啃的骨头都啃下来了！那些老大爷老大妈们，怕是没少让你为难吧？”

萧旭也同意这一点，荣二机厂是一个超级大厂，面积太大了，工厂设备的什么别说，就是在职和退休的工人都有超过6万人，是当年道阴市的五朵金花之一。

可他们做的却是火车头，这个五六十年代牛爆了的技术，现在已经几乎完全的要被淘汰了，动车组、新干线和磁悬浮列车，才是发展的新方向，再加上他们的制造成本实在太高，远远不如其它一些兄弟厂子，所以早就处于停产的境地，工人和退休工人都拿最低保障五六年了。

这样的厂子早就是被股份制改造，被重组的对象。

但他们的厂子和技术都太没有发展前途了，又加上数十万工人和家属的负担太重，所以一直没有成功，就这么半死不活的拖着。